Szef Tesco nie przyjmie 2 mln premii. "Miałem słabe wyniki"

- Zdecydowałem na początku roku, że odmówię wzięcia bonusu za rok 2012 - napisał główny dyrektor zarządzający Tesco w oświadczeniu przesłanym agencji Reuters. - Nie byłem usatysfakcjonowany wynikami w  Wielkiej Brytanii i nie wezmę premii - dodał Philip Clarke, którego roczne wynagrodzenie wynosi 1,1 mln funtów.

Akcje Tesco straciły w tym roku niemal czwartą część swej wartości i  firma musiała zainwestować ok. 1 mld funtów, by umocnić słabnącą w  Wielkiej Brytanii swą pozycję.

W oświadczeniu opublikowanym na stronie internetowej Tesco, które zbiegło się z publikacją dorocznego raportu finansowego firmy, poinformowano też, że znacznie zredukowane zostaną roczne bonusy 5000 menedżerów - do 16,9 proc. maksymalnej premii, a dyrektorów zarządzających - do 13,5 proc.

mp, pap