W petycji zamieszczono też żądanie wydania rekomendacji dla zarządów spółek grupy PKN Orlen do zawierania porozumień płacowych na 2011 r. "zawierających kwotowy wzrost wynagrodzeń" na poziomie płockiego koncernu i renegocjacji porozumień już zawartych oraz postulat wycofania pełnomocnictwa do reprezentowania zarządu PKN Orlen w kontaktach ze związkami członkowi zarządu spółki Markowi Serafinowi. W pikiecie, oprócz pracowników PKN Orlen, uczestniczą przedstawiciele spółek grupy kapitałowej płockiego koncernu: Rafinerii Jedlicze i włocławskiego Anwilu.
Na początku marca związek pracowników ruchu ciągłego PKN Orlen wraz z zakładowa Solidarnością 80 nie podpisał porozumienia płacowego z zarządem płockiego koncernu, uznając, że skala proponowanych podwyżek nie jest adekwatna do rekordowych wyników spółki - zysk za 2010 r. wyniósł 2,46 mld zł. Porozumienie podpisało wówczas 9 z 11 związków, działających w PKN Orlen.
Na początku kwietnia związek pracowników ruchu ciągłego przekazał zarządowi spółki postulaty, żądając m.in. podwyżki płacy zasadniczej od 1 czerwca o 250 zł i 1200 zł nagrody jednorazowej we wrześniu. W stanowisku tym uwzględniono zapisy porozumienia płacowego, które podpisało wcześniej dziewięć innych związków oraz zrealizowaną część wzrostu płac, czyli 250 zł podwyżki płacy zasadniczej już od 1 kwietnia.W opinii zarządu PKN Orlen spełnienie żądań płacowych związku pracowników ruchu ciągłego i Solidarności 80 oznaczałoby znaczący wzrost kosztów pracy, na który spółka nie może sobie pozwolić. Według związku pracowników ruchu ciągłego PKN Orlen, wynegocjowane tam przez pozostałe związki podwyżki płac na 2011 r. stanowią wzrost na poziomie 3 proc., gdy poziom inflacji wynosi 4,9 proc., a na koniec roku może osiągnąć 6 proc.
zew, PAP