Nagrodę w imieniu firmy odebrała podczas uroczystej Gali Polskiego Biznesu 2024 Dorota Kurpianowicz Legutko, członkini zarządu T-Mobile Polska i dyrektorka ds. polityki personalnej
To już kolejna nagroda dla tej firmy związana z zatrudnieniem. Jak odnieść sukces na trudnym obecnie rynku pracy? „To są przede wszystkim trzy rzeczy” – mówi Dorota Kurpianowicz-Legutko w rozmowie z "Wprost". „„Nasza konsekwencja, nasza strategia i naprawdę patrzenie na pracownika jako partnera w kształtowaniu codziennej rzeczywistości naszej spółki. Dużo czerpiemy od naszych pracowników, dobrze znane hasło "magenta team" jest wymyślone przez nich. Przez wiele lat konsekwentnie inwestujemy w różne narzędzia, rozwijamy pracowników i patrzymy na nich w bardzo szerokim spektrum. Od strony tego, jak im się pracuje, jak im się żyje, jak się mogą rozwijać””.
Dodaje, że chodzi o inwestycje finansowe, czyli podnoszenie wynagrodzeń, ale też inwestycje w rozwój pracowników, który nie zawsze jest równoznaczny ze szkoleniem, czasami to dawanie szans rozwoju. To procesy rekrutacji wewnętrznych, różnych projektów, mentoringu wewnętrznego.
„„Nasza misja to być top pracodawcą. Tworzymy otwarte, inkluzywne środowisko pracy, gdzie każdy może się czuć dobrze i w sposób równy””- dodaje.
Czytaj też:
Orlen zwycięzcą rankingu Wprost 200 Największych Polskich Firm 2024. „Stoimy przed ogromnym wyzwaniem”Czytaj też:
Relacja z gali ShEO Awards 2024. „Wprost” nagrodził kobiety